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第一千五百四十六章 心得体会(1/3)

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  “为什么你们最后都会和公司产生矛盾?不要单方面把责任都怪在公司头上,公司不是慈善组织,在你们身上是要赚到钱的,在不能够产生足够大附加利益的情况,继续留住你们那是害了你们!”李秀满的开场就是如此的直接,把一帮女孩都给说愣住了。

  “在利益方面的关系我就不说了,你们应该在这方面研究的很是透彻!”李秀满说道这里停顿了下:“但我想问你们为什么有的人我要花大价钱留住?就比如说宝儿好了,泰妍你们应该很熟的,为什么我要主动给宝儿公司股份,而不是你们?”

  再次倒吸了一口冷气,这问题还真把丫头们给问住了,至少少女们还真的没想过这个问题,毕竟在她们心里宝儿就是曾经的偶像啊,拿多少都是应该的,但李秀满既然问了出来,那就终归要有个答案的。

  因为名气?这点是最不科学的,宝儿在日本确实算是当之无愧的天后了,可以说少女们当初也借到了她的光,但长江后浪推前浪,在人气上少女们真的从没有怕过谁,她们真的能达到目前为止女团人气的巅峰了,属于几乎没有上升空间的那种。

  既然不是名气那又是什么?能给公司赚到钱?怎么看也是少女们的吸金能力更加恐怖啊,宝儿已经过了自己的巅峰期了,可能现在允儿或者徐贤一个人的商业能力就足以和她抗衡。

  那还有什么呢?难不成是因为李秀满更喜欢宝儿,把她当作自己的亲侄女?这样一来李顺圭就要找个地方哭去了,这她算什么?老爸从垃圾堆里捡来的?

  “或者我再换个说问法,为什么在后续女团没有挑起大梁的情况下我敢于放少女时代离开?”李秀满这句话就算是揭开了谜底,因为有宝儿镇的住场面。

  宝儿给了李秀满最大的底气,哪怕公司的女艺人青黄不接、没有挑大梁的都不要紧,只要宝儿还在s*m一天他李秀满就敢如此的杀伐果断,只要敢多要利益无论多大牌的艺人他都敢清理!

  将心比心少女们能做到这一点吗?或者说在坐的几组人有哪个能对自己公司产生如此大的影响?这已经不单单是人气的问题了,更多是关乎到背后和公司的合作、交涉,包括私下的为人处事、对公司的影响,当然还需要一点点的运气。

  比如说如果宝儿已经离开了的话,说不定少女们中的某个人就有可能成为这个角色,但现在她们只能在sw往这个方向发展了:“因为利益的关系注定公司会与你们产生疏离,为了防止这种情况,你们就应该让自己变得对公司更加重要,你们有往这方面努力过吗?”

  一句话直接把现场所有女孩都给抡了一通,说实话艺人受限于自己本身的阅历很少有如此长远的打算,这也是她们在人气凋零后被公司任意拿捏的原因所在。

  为什么不在巅峰的时候更多的为自己十年后的未来规划呢?只能说这就是人的劣根性了,如果每个二十岁的大学生都为三十岁的职场生涯提前规划,那他未来的成就一定不可限量。

  但道理都摆在这里,有几个人能做到?至少女孩们将心比心来说是做不到的,每年的工作都累的要死,有些休息的时间都立刻去放松了哪里还有时间浪费在这些方面。

  当然徐贤这种听的两眼放光的孩子属于例外中的例外,她是真的听进去了而且有一种醍醐灌顶的感觉,她都有些迫不及待的打算尝试一下了呢,只不过想了想似乎隐隐十年后的自己已经被规划好了。

  一个人气女演员、少女时代小分队成员外加一个指导过一两部文艺片的年轻女导演,当然还能考个研究生什么的,但这些身份都是谁给自己安上的?莫名很符合她的胃口呢!

  “听着是不是有些残忍?会不会觉得公司很冷血?没有感情?”李秀满这何尝不是给自己的解释:“没办法的,公司直属员工几百号人,附带着靠着公司活着的人过万,他们明显比你们更加重要,他们才是公司的根基!”
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